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社長挨拶

(株)M・サポートセンターホームページへようこそ。
「人生一回・五ヶ条」の経営理念のもと、平成17年2月に創業致しました。
関連会社である(資)メディカル・スタッフ・センターは、昭和54年に設立致しました。主として、医療機関への労働者「派遣」「紹介」・診療報酬請求受託を業とし、同業種で30年余りの歴史を積み重ねてこられたのは、ひとえに皆様方のご支援とご
厚情の賜ものと深く感謝しております。今後とも、医療業界における人材確保のご要望に応えられる企業をめざし、更なる努力をする所存でございます。

(株)M・サポートセンター 代表取締役 石川 久

経営理念
一、働いてこそ人生

人が動くと書いて働く。働くことで人が生きる。

二、楽しんでこそ人生

一回の人生ならば、働きながら楽しく過ごすことがよい。

三、学んでこそ人生

人は学んで成長している。
人も企業も常にチャレンジして一回の人生を歩む。

四、社会貢献してこそ人生

社会に育てられていることを認識することにより、企業や人は生きてくる。
雇用を創造し、社会に貢献する。

五、今を生きてこそ人生

明日は何が起こるかわからない。今の仕事と生活を大事にすることにより
明日の人生が豊かになる。

会社概要

商    号 株式会社 M・サポートセンター
設    立 2005年(平成17年)2月
代表取締役 石川 久
所  在  地 〒901−2113
沖縄県浦添市大平499番地8
TEL:(098)879−6675
FAX:(098)879−0639
資  本  金 1,000万円
従 業 員 数 200人
取 引 銀 行 沖縄銀行、琉球銀行、沖縄海邦銀行

 

行動計画
 

  ※一般事業主行動計画の公表について
 

  次の世代を担う子ども達が健やかに生まれ育つ環境をつくるために、「次世代育成支援対策推進法」が
施行されました。国、地方公共団体、事業主、国民がそれぞれの立場で次世代育成支援を進めていく
こととされています。この法律に基づき、当社も労働者が仕事と子育ての両立を図るために必要な雇用
環境の整備等を進めるための「一般事業主行動計画」を策定しました。
行動計画の内容は次の通りです。

  1.計画期間  平成27年4月1日から平成37年3月31日までの10年間

  2.計画内容

        目標1:産前産後休暇・育児休業期間中の給付の周知
<対策>
妊娠がわかったら、すみやかに所属長や会社へ申し出てもらい、妊娠中の従業員の
健康や安全に配慮する。
諸制度に関しての説明を担当者より行う。

        目標2:育児休業を取得しやすく職場復帰しやすい環境整備
<対策>
育児休業期間中の代替要員の確保や業務体制の見直しを行う等、安心して従業員
が育児休業を取得できるようにします。
希望する従業員には、復職時までに必要とされる情報提供を行います。

        目標3:従業員が育児に積極的に参加できるよう、所定外労働を削減する。
<対策>
残業時間を減らす意識の啓発を行う。

 

ロゴマーク
☆(株)M・サポートセンターの職員から募集し、審査の結果、
    下記の通りロゴマークが決定しました!!
応募してくれた職員の方、有り難うございました。

 

 

 

アクセスマップ

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(株)M・サポートセンター
〒901−2113
沖縄県浦添市大平499番地8
TEL:(098)879−6675
FAX:(098)879−0639

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